Por supuesto, el impacto negativo se evidenciará en la auditoría interna, si no es en la de certificación. Por eso, los requisitos de competencia, formación y concienciación sobre ISO 14001 deben ser conocidos, entendidos y adoptados por todos los empleados, en todos los niveles, y por la Alta Dirección.
Aunque no resulte tan popular como otros requisitos, es un hecho que impartir formación en gestión ambiental, y específicamente sobre la norma ISO 14001 es uno de ellos, y muy importante. Por ende, medir la eficacia de la formación en ISO 14001 es también una necesidad, una obligación y un factor esencial para la mejora continua del Sistema de Gestión Ambiental.
Para medir la eficacia de la formación en ISO 14001 necesitamos identificar las características de un programa de formación que cumpla con las expectativas que la organización y sus empleados requieren. Por supuesto, es preciso también determinar esas expectativas.
La formación en gestión ambiental ISO 14001 ofrece un ROI atractivo para las organizaciones. Un profesional que conozca las regulaciones locales, en cuanto a temas ambientales, exigencias gubernamentales, permisos y, especialmente, los requisitos de la norma internacional ISO 14001, mantendrá a salvo la organización de cualquier omisión o incumplimiento, que pueda generar sanciones, litigios o el cierre de la operación.
Pero la formación en gestión ambiental ISO 14001 tiene que ser constante y dinámica. Las leyes y los reglamentos cambian tan rápido como lo hace el mismo mundo empresarial. Por eso es tan importante que las organizaciones inviertan en formación en gestión ambiental ISO 14001 para sus profesionales.
Para garantizar un eficaz funcionamiento del Sistema de Gestión Ambiental (SGA) implantado en nuestra organización, es imprescindible haber determinado con exactitud y precisión el alcance del SGA según la norma ISO 14001 en su versión 2015.
Con la publicación el pasado 15 de septiembre de 2015 de la nueva versión de la norma ISO 14001 se inició el proceso de transición ISO 14001 2015 para adaptar los Sistemas de Gestión Ambiental a los nuevos requisitos de la norma.
En palabras de Nancy Yong, socia de PricewaterhouseCoopers (PwC)— con respecto a la figura del Auditor Interno en esta entrevista en el Diario de Economía y Negocios de Perú “Gestión”:
En la Escuela Europea de Excelencia acercamos la formación de alto nivel a alumnos que se encuentran en cualquier parte del mundo a través de la formación online.
Cada día, son más los profesionales que demandan poder formarse y actualizar sus conocimientos de forma práctica y adaptada a sus apretadas agendas. Por esto, la formación online responde a sus necesidades.
Adquirir el compromiso de trabajar de acuerdo a los parámetros que establece la norma ISO 14001 es señal de un gran esfuerzo y dedicación por parte de las empresas que lo asumen.
Para conseguir la aprobación del estándar dentro de cualquier organización serán necesarias un buen número de horas y un alto nivel de experiencia para conseguir el éxito en la auditoría final.
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