Por supuesto, el impacto negativo se evidenciará en la auditoría interna, si no es en la de certificación. Por eso, los requisitos de competencia, formación y concienciación sobre ISO 14001 deben ser conocidos, entendidos y adoptados por todos los empleados, en todos los niveles, y por la Alta Dirección.
Un auditor de la norma ISO 14001, que ha formado parte de equipos de auditoría, esperan convertirse en auditor líder de Sistemas de Gestión Ambiental. Es este el proceso natural y forma parte sin duda de las ambiciones de un profesional en esta área.
Pero para convertirse en auditor líder de Sistemas de Gestión Ambiental, el profesional debe tener algo más que experiencia. ISO 14001 es el estándar internacional más adoptado en el mundo para la gestión ambiental, y, en tal sentido, ISO ha previsto un camino para los profesionales en el área que aspiran a convertirse en auditor líder de Sistemas de Gestión Ambiental.
Los requisitos legales y reglamentarios de ISO 14001 son definidos por la norma como obligaciones de cumplimiento que tiene la organización, ya sean estas el resultado de requisitos obligatorios, leyes, reglamentos aplicables, compromisos voluntarios, adopción de estándares internacionales, códigos de práctica, acuerdos comunitarios, o solicitudes de organismos gubernamentales.
Son muchos frentes que atender y muchos los lugares donde buscar requisitos legales y reglamentarios de ISO 14001. ¿Cómo garantizar el cumplimiento de la gestión ambiental con todos ellos? Una buena idea es obtener una lista de requisitos legales y reglamentarios de ISO 14001, que funcione como checklist para verificar el cumplimiento.
Aunque no resulte tan popular como otros requisitos, es un hecho que impartir formación en gestión ambiental, y específicamente sobre la norma ISO 14001 es uno de ellos, y muy importante. Por ende, medir la eficacia de la formación en ISO 14001 es también una necesidad, una obligación y un factor esencial para la mejora continua del Sistema de Gestión Ambiental.
Para medir la eficacia de la formación en ISO 14001 necesitamos identificar las características de un programa de formación que cumpla con las expectativas que la organización y sus empleados requieren. Por supuesto, es preciso también determinar esas expectativas.
El auditor líder de ISO 14001 es un profesional de nivel superior, que tiene a su cargo la dirección, coordinación y representación de un equipo de auditores, en una auditoría interna o de certificación para un Sistema de Gestión Ambiental basado en el estándar internacional ISO 14001.
Para un profesional en el área de gestión ambiental, convertirse en auditor líder de ISO 14001 equivale a llegar a la cima de su carrera. Es un reconocimiento y un logro que se alcanza con experiencia, dedicación y formación.
Explicamos el camino que lleva a un profesional en el área a convertirse en auditor líder de ISO 14001, cuáles son sus responsabilidades y por qué es importante que lo haga.
La política ambiental ISO 14001 es el documento que utiliza la Alta Dirección para expresar formalmente su compromiso de mejorar el desempeño ambiental, prevenir incidentes y gestionar riesgos que atenten contra el medio ambiente como consecuencia de su operación.
La Alta Dirección tiene la obligación de expresar su compromiso con el medio ambiente, en un documento, porque así se lo solicita ISO 14001. La política ambiental ISO 14001 es un requisito incluido en la cláusula 5.2 del estándar.
La formación en gestión ambiental ISO 14001 ofrece un ROI atractivo para las organizaciones. Un profesional que conozca las regulaciones locales, en cuanto a temas ambientales, exigencias gubernamentales, permisos y, especialmente, los requisitos de la norma internacional ISO 14001, mantendrá a salvo la organización de cualquier omisión o incumplimiento, que pueda generar sanciones, litigios o el cierre de la operación.
Pero la formación en gestión ambiental ISO 14001 tiene que ser constante y dinámica. Las leyes y los reglamentos cambian tan rápido como lo hace el mismo mundo empresarial. Por eso es tan importante que las organizaciones inviertan en formación en gestión ambiental ISO 14001 para sus profesionales.
El proyecto de implementación de ISO 14001 es una tarea compleja, que involucra el compromiso de muchas personas dentro de la organización, y eventualmente también del exterior.
Es durante la implementación de ISO 14001 que se define el futuro del proyecto, ya que del buen resultado de esta etapa, depende la certificación. Es, como dijimos, una tarea compleja que se desarrolla en varias etapas y, estas, a su vez, requieren la realización de múltiples actividades.
Las no conformidades ambientales son brechas de cumplimiento que se presentan en la gestión ambiental, con respecto a los requisitos de ISO 14001. Identificar no conformidades ambientales es el primer paso en el proceso de mejora continua de un Sistema de Gestión Ambiental basado en el estándar ISO 14001.
En esta batalla por gestionar el impacto ambiental, las organizaciones se enfrentan a la presión ejercida por clientes, organismos reguladores, organismos gubernamentales, empleados y comunidad, entre otros, para mostrar resultados y demostrar que el Sistema de Gestión es realmente eficaz. Las no conformidades ambientales no resueltas, son sin duda una materia prioritaria para las organizaciones.
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