La utilidad del análisis DAFO en ISO 45001 ha sido comprobada en muchas organizaciones. Esto se explica revisando los requisitos de la norma: ISO 45001 solicita a las organizaciones identificar riesgos y oportunidades, y este es precisamente el trabajo que realiza el análisis DAFO.
Responsable de Seguridad y Salud en el Trabajo es un puesto interesante, bien remunerado, que permite asumir tareas y proyectos desafiantes pero, sobre todo, lleva al profesional que se forma para esta posición a prestar sus servicios en industrias de muchos sectores diversos y, como veremos adelante, en muchos países.
Para ocupar un puesto de liderazgo en el área SST en una organización, el profesional tiene que reunir algunas habilidades y competencias, y debe seguir un proceso de formación.
Las emergencias son eventos inesperados, no planificados, que impactan la seguridad y la salud de empleados, contratistas, miembros de la comunidad y otras partes interesadas. Las emergencias en ISO 45001 son abordadas por el estándar en la cláusula 8.2.
Concretamente, ISO 45001 solicita a las organizaciones la implementación y mantenimiento de procesos para responder de forma adecuada a las situaciones de emergencia, evitando lesiones o minimizando el impacto negativo.
La auditoría interna es el motor y el eje central de la mejora continua en Sistemas de Gestión basados en normas ISO. Los cursos de auditor interno con certificado son la herramienta de la que disponen las organizaciones para garantizar la disponibilidad de profesionales idóneos para la práctica de las evaluaciones de sus Sistemas, en áreas como calidad, seguridad y salud en el trabajo, seguridad de la información, entre otras.
A continuación, analizamos la figura del auditor interno de Sistemas de Gestión en una organización, y el papel que desempeña, así como la importancia de tomar cursos de auditor interno con certificado, quiénes deben tomarlos y qué temas se abordan en ellos. Y, además, presentamos cinco programas formativos de alto nivel.
En la mayoría de los casos, las no conformidades ISO 45001 se evidencian cuando ya se han invertido horas de trabajo y recursos en la redacción de las políticas de salud y seguridad laboral, el diseño e implementación de procesos y la realización de controles. Todo con el objetivo de contar con un Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo eficaz.
A nadie le gustan las fallas y las no conformidades ISO 45001 en cierta forma lo son. Representan errores o deficiencias que hacen que no se cumpla con uno o varios requisitos solicitados por la norma.
Para un profesional en cualquier área de gestión corporativa, la auditoría de certificación ISO marca el primer hito en el trabajo de implementación y puesta en marcha de un Sistema de Gestión basado en un estándar ISO.
Es un momento culminante, definitivo, que no siempre es entendido así en las diferentes áreas de la organización. Sin embargo, aprobar la auditoría de certificación ISO es una tarea que requiere el esfuerzo sincronizado de todas las áreas y todos los niveles de la organización, empezando desde arriba: desde la Alta Dirección.
Garantizar la seguridad de los trabajadores es un objetivo prioritario y estratégico para las organizaciones que adoptan un modelo sostenible de gobierno. Saber dónde estudiar seguridad y salud en el trabajo, encontrando programas de alto nivel, plataformas que faciliten el aprendizaje en modalidad e-learning y con base en contenidos creados por profesionales con reconocimiento internacional, tendría que ser el primer paso en este propósito.
El conocimiento y la formación específica en el área es un requisito de estándares internacionales como ISO 45001. Pero, es un hecho, los modelos de educación tradicionales no logran adaptarse a las necesidades actuales de profesionales y organizaciones.
La evaluación de cumplimiento en ISO 45001 es solicitada en la cláusula 9.1.2. de la norma, que además requiere el monitoreo, la medición y el análisis del desempeño del Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo.
Cumplir con este requisito implica, entre otras muchas cosas, recopilar datos e información proveniente de fuentes muy diversas y en formatos muy diferentes. Por ello, las organizaciones que han automatizado sus Sistemas de Gestión y han avanzado en sus procesos de transformación digital, tendrán mejores oportunidades para alcanzar la conformidad con la evaluación de cumplimiento en ISO 45001.
Un Diplomado en Seguridad y Salud Ocupacional es el camino expedito para que un o una profesional se especialice en una de las áreas que tendrán mayor impacto en el mundo corporativo en el futuro.
La seguridad en el trabajo y la salud ocupacional son temas que hoy se toman muy en serio en las organizaciones y sobre las que cada vez existe mayor regulación a nivel global. Existen diferentes tipos de curso, talleres y programas de formación especializados en estos temas pero, sin duda, es el Diplomado en Seguridad y Salud Ocupacional el medio más eficaz para adquirir el conocimiento integral que requieren estos profesionales.
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